quarta-feira, 22 de janeiro de 2014

Analista ERP pleno ganhará 44% a mais em 2014; veja previsões

Segue artigo publica na íntegra:

A demanda por profissionais de TI vai continuar alta em 2014, segundo Guia Salarial da empresa de recrutamento Robert Half. A expansão da área de tecnologia fará com que companhias busquem profissionais especialmente nas áreas de web e serviços e, na média, o aumento da remuneração em TI deverá ser de 13,5%.

Os salários terão alta em todos os cargos pesquisados, com exceção do Gerente de Infraestrutura/Telecomunicações, que permanecerá com a mesma faixa de remuneração: R$ 9 mil a R$ 16 mil, em empresas de pequeno e médio porte, e R$ 13 mil a R$ 20 mil em companhias maiores.

A posição com a melhor projeção é a de Analista ERP pleno. As companhias estarão dispostas a pagar até 44% a mais aos candidatos em 2014. Empresas de pequeno e médio porte terão faixas salariais entre R$ 6 mil a R$ 9,5 mil, e grandes organizações passarão a oferecer remuneração entre R$ 7 mil a R$ 12 mil.

O Analista de Negócios júnior também terá um bom crescimento salarial no ano que vem: 20%. Em pequenas e médias empresas, o profissional ganhará entre R$ 3 mil a R$ 5 mil. Já em grandes companhias, a remuneração deverá ficar entre R$ 4 mil a R$ 6,5 mil.

Veja abaixo a tabela completa dos salários em 2014.

Requisitos e tendências

Candidatos com conhecimento em implantação de sistemas, negócios e infraestrutura terão espaço, assim como pessoas com bom relacionamento interpessoal, proatividade e compromisso com resultados. Os recrutadores ainda deverão valorizar a estabilidade nas passagens por antigos empregos.
O nível de qualificação dos profissionais de tecnologia continua a ser um desafio, assim como o conhecimento em idiomas. Os candidatos com bom histórico e qualificação tendem a ter salários fixos mais valorizados, enquanto as bonificações estarão atreladas aos resultados de projetos.

Reprodução 

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